Movilización de personal y evaluación técnica
No somos una agencia de contratación, y la distinción importa.
Una agencia de contratación presenta a las personas y se retira. Nosotros asumimos la responsabilidad de la competencia: la evaluamos, la ponemos a prueba, la certificamos y respondemos por ella después de que la persona haya sido movilizada.
Cuando un profesional que hemos colocado trabaja en la instalación de un cliente a tres mil millas de distancia, sigue siendo responsabilidad nuestra, y nuestro marco de gobernanza lo dice expresamente.
Alcance
Qué abarca esta capacidad
Evaluar
Evaluación técnica estructurada con arreglo a la especificación del puesto acordada con el cliente, antes de contactar con ningún candidato.
Certificar
Prueba formal de oficio. Los candidatos que no alcanzan el nivel se derivan a formación específica en lugar de descartarse, lo que amplía la reserva de talento en lugar de agotarla.
Movilizar
Documentación, inmigración, seguros, incorporación y despliegue gestionados de forma centralizada, con un único punto de coordinación responsable.
El recorrido
De la solicitud a la colocación, en un único expediente ininterrumpido
- 01Enviada
El candidato completa la solicitud y registra su consentimiento.
- 02Preselección
Un reclutador revisa el oficio, la experiencia y las cualificaciones declarados.
- 03Documentos verificados
Un verificador designado comprueba la identidad, la fotografía y el currículum.
- 04WP1 — WP3
Pruebas prácticas de oficio conforme a especificaciones de procedimiento de soldadura aprobadas.
- 05Certificado
El expediente de pruebas está completo y el trabajador está disponible para su colocación.
- 06Movilizado
El trabajador viaja conforme a una colocación confirmada.
Prueba de oficio
Una agencia de contratación presenta a las personas y se retira. Nosotros asumimos la responsabilidad de la competencia.
Preguntas frecuentes
- ¿Qué ocurre una vez que un profesional está en la obra?
- La responsabilidad no termina con la movilización. La persona sigue siendo responsabilidad nuestra después de la colocación, y el marco de gobernanza lo dice expresamente.
- ¿Puede un socio ver las pruebas que respaldan una certificación?
- Sí. Los documentos, los verificadores, los registros de pruebas, los evaluadores y el historial de etapas se conservan en el expediente de cada trabajador y la propia función de calidad del socio puede revisarlos.